PROGRAM MENTORINGOWY W FIRMIE – AKREDYTOWANY KONSULTANT POMOŻE WE WDROŻENIU

PROGRAM MENTORINGOWY W FIRMIE – AKREDYTOWANY KONSULTANT POMOŻE WE WDROŻENIU
Wydarzenia

PROGRAM MENTORINGOWY W FIRMIE – AKREDYTOWANY KONSULTANT POMOŻE WE WDROŻENIU

Jak zorganizować program mentoringowy w organizacji ?

To pytanie Klienci zadają nam średnio kilka razy w miesiącu.

Z wdrożeniem programu mentoringowego jest podobnie jak z kupnem samochodu. Zapewne każdy z nas jest w stanie sprecyzować z grubsza swoje oczekiwania, ale nie każdy ma pełną wiedzę na temat szczegółowych parametrów technicznych i tego co tak naprawdę powinno być pod maską, aby samochód te oczekiwania spełnił.

Z tego względu niezmiernie miło jest nam podzielić się informacją o uzyskaniu przez Małgorzatę Warda międzynarodowej akredytacji Menadżera Programów  Mentoringowych i Talentowych na poziomie Practitioner wydanej przez EMCC Global.

To dokument wydawany przez niezależnego asesora. Akredytacja ta potwierdza, iż nie tylko mamy wiedzę jak wdrażać programy mentoringowe w oparciu o światowe standardy – International Standards for Mentoring & Coaching Programmes, ale także, iż programy mentoringowe, które razem z Klientami realizujemy, przekładają się na wyniki i zadowolenie uczestników.

Programy mentoringowe – jakiego wsparcia potrzebujesz? Pomożemy!

Świadczymy kompleksowe wsparcie w zakresie prowadzenia
programów mentoringowych w firmach:

  • wspieramy koordynatorów wewnętrznych programów mentoringowych w zakresie wdrażania programów w oparciu o standardy ISMCP (International Standards for Mentoring & Coaching Programmes)
  • wspólnie z Klientami wypracowujemy plany działania oraz kryteria ewaluacji
  • pomagamy przygotować  niezbędne dokumenty (takie jak np. regulamin czy kontrakt mentoringowy)
  • prowadzimy warsztaty szkoleniowe dla Mentorów i Mentees
  • realizujemy superwizje dla Mentorów
  • i dużo więcej!

Masz pytania?

Skontaktuj się z nami i sprawdź co możemy razem zrobić!

Przeczytaj także

PROGRAM MENTORINGOWY W ORGANIZACJI

– 5 POWODÓW DLACZEGO WARTO GO WDROŻYĆ

JAK WDROŻYĆ PROGRAM MENTORINGOWY W ORGANIZACJI KROK PO KROKU